VakansiInfo, Jakarta – Pemerintah memastikan peluang kerja di Indonesia tetap terbuka meski dunia tengah menghadapi ketidakpastian global. Berbagai langkah strategis pun disiapkan untuk menjaga stabilitas pasar kerja sekaligus mempermudah pencari kerja dalam mengakses lowongan dan pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan industri.
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Yassierli, menegaskan bahwa respons cepat menjadi kunci agar dinamika geopolitik global tidak berdampak luas terhadap sektor ketenagakerjaan nasional. Hal ini disampaikannya saat membuka forum kemitraan bersama American Chamber of Commerce in Indonesia (AmCham) dan SSEK Law Firm di Jakarta, Selasa (7/4/2026).
“Indonesia tidak bisa menunggu masalah terjadi. Kita harus bergerak cepat agar pasar kerja tetap stabil,” ujar Yassierli.
Sebagai langkah konkret, pemerintah menyiapkan sistem peringatan dini untuk potensi pemutusan hubungan kerja (PHK), memperkuat dialog antara perusahaan dan pekerja, serta mempercepat program pelatihan dan peningkatan keterampilan tenaga kerja.
Menurut Yassierli, penguatan sektor ketenagakerjaan hanya dapat terwujud melalui kolaborasi antara pemerintah, dunia usaha, dan tenaga kerja. Pendekatan ini dinilai penting untuk menjaga keseimbangan antara kebutuhan industri dan ketersediaan tenaga kerja.
Ia juga menyoroti masih adanya kesenjangan antara kompetensi pencari kerja dengan kebutuhan dunia usaha. Di satu sisi, lowongan kerja tersedia, namun di sisi lain informasi dan kualifikasi belum sepenuhnya terhubung.
Untuk mengatasi hal tersebut, pemerintah mendorong perusahaan memanfaatkan platform digital seperti KarirHub SIAPKerja dalam melaporkan kebutuhan tenaga kerja. Langkah ini diharapkan dapat meningkatkan transparansi sekaligus memperluas akses masyarakat terhadap peluang kerja.
Selain itu, penguatan pelatihan vokasi berbasis kebutuhan industri juga menjadi prioritas. Pemerintah mengajak dunia usaha untuk terlibat aktif dalam pengembangan keterampilan tenaga kerja, khususnya pada level low hingga medium skill.
Tak hanya itu, pemerintah juga mendorong terciptanya dunia kerja yang inklusif, termasuk membuka peluang yang lebih luas bagi penyandang disabilitas.
Menaker menambahkan, perkembangan teknologi seperti kecerdasan buatan (AI) akan membawa perubahan besar pada struktur pekerjaan. Oleh karena itu, pasar kerja nasional harus semakin adaptif, inklusif, dan responsif terhadap transformasi tersebut.
Pemerintah pun berkomitmen untuk terus memastikan kebutuhan tenaga kerja dan industri berjalan selaras, demi menjaga stabilitas ketenagakerjaan di tengah dinamika global. (Mur)
